Mandat administrateur de 3 ans renouvelable – Trésorier 1 an renouvelable. La Cravate Solidaire est une association loi 1901, reconnue d’intérêt général et une structure del’Economie Sociale & Solidaire qui travaille en synergie avec les autres structures d’insertion, lesacteurs institutionnels et autres acteurs privés.

L'association est administrée par un conseil d'administration composé de trois membres aumoins et de 17 membres au plus. Il peut être notamment composé de membres permanents etde membres désignés par l'assemblée générale.

 Un Administrateur Délégué (dirigeants oufondateurs de l’association), désigné par l’association, participera au conseil d’administration entant qu’observateur et ne disposera pas d’un droit de vote. Son rôle sera de fournir toutes lesinformations nécessaires aux membres du conseil d’administration et de leur exposer sa visionopérationnelle de l’association. Le nombre de membres composant le conseil d’administration estdéfini par le règlement intérieur de l’association.

Afin d’être trésorier il faut dans un premier temps être élu en tant qu’administrateur (mandat de 3ans) en Assemblée Générale. C’est ensuite le Conseil d’Administration qui procède à l’élection deson Bureau (réélection tous les ans si carence).Le Trésorier est responsable des comptes de l’association, c’est un mandataire de l’association. Ilest donc responsable envers cette dernière des dommages qu’il pourrait causer par sa fauteentraînant un préjudice pour l’association.

Mission : Garant d’une bonne gestion financière et de la bonne utilisation des fonds qui lui sontconfiés par les adhérents, La Cravate Solidaire (Tête de Réseau) et les financeurs publics et privés

Activités :- Réaliser un suivi des comptes de l’associationo. Un suivi régulier mensuel est indispensable pour aviser en temps et en heureo. Payer les achats et prestations dans un délai raisonnable, aux vues des factures et enbonne et due forme

- Communiquer avec les interlocuteurs financiers de l’association- Collecte les cotisations et paiements et/ou relance les retardataires (factures, entreprises pourcollectes, etc.)- Présente le rapport financier de l’association en assemblée générale

- Respect des obligations légaleso Régler dans les délais les cotisations sociales si l’association a des salariéso Régler les salaires et les frais des salariéso Il est l’interlocuteur de l’expert-comptable lorsque l’association est concernéeo Peut être signataire des reçus fiscaux établis