L’Association Konexio est à la recherche de bénévoles pour animer et/ou co-animer DigiPulse, une simulation d’entreprise immersive, auprès de publics éloignés de l’emploi (principalement des jeunes décrocheurs) sur le Valenciennois.

🎯 Objectif de la mission

L’objectif est d’aider les participants à développer leurs compétences numériques et professionnelles grâce à une approche ludique et concrète : ils gèrent une entreprise (fictive), prennent des décisions, collaborent en équipe et découvrent les outils et les codes du monde du travail !

👥 À qui la mission bénéficie ?

Cette mission bénéficie à des jeunes (16-30 ans) en situation de décrochage ou d’éloignement de l’emploi, qui ont besoin de renforcer leur confiance, leurs repères professionnels et leur maîtrise des outils numériques pour favoriser leur insertion.

🤝 Rôle du bénévole

En tant que bénévole, vous accompagnez les participants tout au long du jeu en créant un cadre bienveillant, motivant et dynamique. Vous facilitez l’apprentissage par la pratique et encouragez l’autonomie, la coopération et la prise d’initiative des jeunes.

En animant DigiPulse, vous aidez les participants à :

• Prendre en main les outils numériques professionnels (navigation sur internet, gestion d’une boîte mail, traitement de texte, tableur, etc.)
• Découvrir le monde professionnel et ses codes (fonctionnement d’une entreprise, rôles, organisation, communication, prises de décisions).
• Développer des soft skills clés (travail en équipe, organisation, planification, créativité, prise d’initiative, communication).

DigiPulse en bref :

DigiPulse est un jeu de simulation d'entreprise visant à donner aux apprenants : 

• de l'expérience dans les outils numérique professionnels : navigation sur internet, gestion d'une boîte mail, traitement de texte, tableur, etc...
• de découvrir le monde professionnel et ses codes,  
• de développer des soft skills : travail en équipe, l’organisation et la planification ainsi que la créativité.

car l'apprentissage par la pratique se fait mieux qu’avec une approche théorique. :

🧩 DigiPulse, comment ça se passe ?

DigiPulse est le premier jeu de simulation d’entreprise conçu par Konexio.Les apprenants intègrent une entreprise fictive, The BOAT, avec un challenge à relever : développer une activité de vente d’ordinateurs reconditionnés.

Les participants sont répartis en équipes, comme dans une vraie entreprise, et prennent des rôles dans différents départements (communication, commercial, gestion, etc.).Le format est participatif, ludique et concret, pour favoriser l’apprentissage par la pratique et renforcer la confiance en soi.

👥 Vous intervenez en équipe !

Vous n’êtes jamais seul(e) : l’animation se fait au sein d’une équipe de 2 à 3 personnes, composée de bénévoles et de salariés Konexio à destination d'un petit groupe de jeune.Konexio fournit les supports pédagogiques et vous êtes accompagné(e) tout au long des séances.

🗓️Fréquence et durée de l’engagement

• Idéalement 2 fois par semaine pendant 2 semaines sur le même créneau hebdomadaire (en journée de 10h à 16h) mais on reste flexible 😉
• Les dates sont fixées aux 12, 13, 19 et 20 mars 2026.

👩‍💻 Contenu concret des sessions

Pendant les ateliers, vous aiderez les participants à :

• utiliser des outils numériques professionnels (internet, mail, Word, Excel…)
• réaliser les missions liées à la simulation
• s’organiser en équipe, planifier, communiquer
• gagner en autonomie et en confiance

📍 Lieu de la mission / déplacements

Les séances se déroulent en présentiel, à : Mission Locale de Jeunes du Valenciennois 35 Rue Ernest Macarez, 59300 Valenciennes

DigiPulse permet à nos apprenants d’avoir plus confiance en eux dans la perspective de leur insertion professionnelle et d’améliorer leur employabilité. 

Le format :

• participatif
• concret
• ludique
• interactif 

permet de découvrir et utiliser des savoirs, des savoir-faire, savoir-être et compétences, liés à l’environnement de l’entreprise ou de manière plus générale du monde professionnel. 

Les avantages du format pédagogique de DigiPulse : 

• Implication des apprenants dans leur apprentissage et autonomisation
• Immersif : Scénario fictif d’une entreprise
• Formation multi-niveaux avec une pédagogie différenciée
• Jeu de rôles basé sur un métier