Je deviens Bénévoles ARIA pour le pôles Écoute

Publié par Angéliqua M., Sali N., ARIA A. de l'Association ARIA 

Publics aidés

  • Tous publics

  • Personnes en situation d’exclusion

  • Personnes en difficulté

Mission ouverte

  • Aux bénévoles majeurs

Mission à distance

Réalisez cette mission de bénévolat
depuis chez vous

Présentation de la mission

Le Pôle Écoute d’ARIA accompagne les personnes confrontées aux discriminations et leur fournit un premier soutien structuré. 

Les bénévoles participent activement à la mission de l’association : 

offrir un espace d’écoute, orienter vers les professionnels partenaires et contribuer à la sensibilisation du public aux enjeux de l’égalité et de la justice. Rejoindre le Pôle Écoute, c’est participer à un projet concret qui impacte directement la vie des bénéficiaires.

Sautez le pas

Chaque action compte. ARIA est née d’un simple geste pour aider une personne, et s’est progressivement développée pour créer des antennes dans plusieurs universités et toucher de plus en plus de personnes. Aujourd’hui, l’association est dans une phase de fort développement et cherche à avoir un impact concret et durable.

Rejoindre ARIA, c’est contribuer à aider ceux qui en ont besoin, tout en développant votre réseau, en participant à des événements enrichissants et en approfondissant vos connaissances. Les membres d’ARIA, majoritairement étudiants, créent un véritable réseau de soutien et d’entraide. Votre engagement vous permet donc de grandir personnellement et professionnellement, tout en participant à une cause qui a du sens.

Précisions

  • Accueil et accompagnement : recevoir les personnes confrontées à des discriminations et leur offrir un soutien adapté.
  • Orientation : diriger vers les professionnels partenaires, psychologues ou la Cellule Juridique si nécessaire.
  • Médiation : intervenir auprès des institutions comme première étape de soutien.
  • Sensibilisation : participer à des événements éducatifs auprès des écoles, associations et institutions partenaires.
  • Coordination : travailler avec les autres pôles (Impact & Mobilisation, Événementiel) pour maximiser l’efficacité des actions.

Compétences liées

  • Avoir l'esprit d'équipe

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

  • Faire preuve de réactivité

  • Faire preuve de contrôle de soi

ARIA valorise ces compétences pour cette mission. C’est l’occasion de les pratiquer sur le terrain, de progresser ou d'ajouter une nouvelle corde à votre arc.

Découvrez l'Association ARIA

Fondée en 2024, A.R.I.A (Association pour la Réduction des Inégalités et l’Antiracisme) est une association loi 1901 engagée dans la lutte contre le racisme, le sexisme et l’ensemble des discriminations interconnectées. ARIA développe une approche structurée combinant sensibilisation, accompagnement et action juridique, afin d’agir concrètement contre les discriminations et de favoriser l’accès aux droits pour tous. Au cœur de nos actions, le Pôle Écoute offre un espace de soutien, d’orientation et d’accompagnement aux personnes confrontées à des situations de discrimination. Notre objectif est que chacun puisse se sentir entendu, soutenu et guidé face aux injustices. Convaincue que la connaissance est un levier d’émancipation, A.R.I.A développe des actions de sensibilisation, de formation et d’engagement citoyen. L’association crée notamment des antennes locales, en particulier dans les universités, et organise différents événements : conférences, débats, galas solidaires, visites culturelles et ateliers pédagogiques. Ces initiatives visent à mobiliser le grand public tout en renforçant les compétences et l’engagement des membres dans la lutte contre les discriminations. Avec A.R.I.A, chaque engagement contribue à construire une société plus juste.

En savoir plus
ARIA

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10 personnes déjà inscrites

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