Au sein d’une équipe territoriale, le/la responsable de la formation est chargé.e d’animer la formation des bénévoles et de développer la formation des citoyens. 

• Assurer le déploiement des formations sur l'ensemble du département :
  • Organiser des sessions de formation en complément des sessions de formation locales et assurer les aspects logistiques et administratifs
  • Co-construire le plan de formation territorial avec les directeurs et responsables territoriaux d’activités (US, AS, jeunesse, etc.)
  • Favoriser la synergie entre les structures locales, les territoires limitrophes et les établissements de formation de Croix-Rouge compétence
  • Co-construire le budget nécessaire au fonctionnement de l’activité formation
  • Être force de proposition dans la mise en place de partenariats, d’échanges de bonnes pratiques inter-associatives et structures en formation
  • Valoriser les réussites des structures et des volontaires
  • Garantir le respect du code de conduite 

Développer la formation sur sa zone d’action 

• Anticiper les besoins futurs en formation en lien avec les projets et le renouvellement des formateurs
• Communiquer sur les sessions en interne et en externe pour favoriser le remplissage
• Représenter la Croix-Rouge française dans le domaine de la formation bénévoles auprès des partenaires (association, etc.)
• Mobiliser les structures locales dans l’organisation des journées thématiques (journée mondiale des premiers secours, journée des formateurs du territoire, été qui sauve, etc.)
• S’assurer du bien être des formateurs et des bonnes conditions de réalisation des formations (renouvellement matériel, condition d’accueil dans les locaux, etc.)
• Mobiliser les responsables d’activité et les élus pour soutenir la mobilisation des formateurs (valorisation des formateurs, etc.) 

Animation d’équipe et de communauté

• Assembler et animer une équipe territoriale (secourisme, action sociale, vie associative,  citoyens, etc.) afin de prendre en compte les spécificités de chaque thématique
• Animer l’équipe pédagogique territoriale
• Animer sur son territoire les adjoints/responsables locaux à la formation
• Organiser et animer des temps d’échange et de cohésion autour de la formation bénévoles
• Participer à l’animation des formateurs du territoire
• Participer à l’organisation d'événements visant à célébrer les réussites

Assurer le respect du cadre réglementaire (interne et externe) de la formation 

• Réaliser le bilan annuel des formations sur le territoire en lien avec Croix-Rouge Compétence (pour les formations agréées de sécurité civile)
• S’assurer du contrôle qualité de la formation sur le territoire
• S’assurer de la réalisation des obligations de formation continue des secouristes et des formateurs de sécurité civile