Je renforce la communication visuelle et digitale d'une association santé

Publié par Florine Y. de l'Association Régénère 

Activité

Public aidé

  • Tous publics

Mission ouverte

  • Aux bénévoles majeurs

Mission à distance

Réalisez cette mission de bénévolat
depuis chez vous

Présentation de la mission

RÉGÉNÈRE est une association d’intérêt général qui agit pour faire du travail un allié de la santé. Elle accompagne les organisations publiques et privées dans la mise en œuvre de démarches de prévention, de dépistage, de maintien en emploi et de réintégration des collaborateurs confrontés à une maladie chronique, un cancer ou des problématiques de santé. Elle intervient avant tout comme facilitateur et coordinateur territorial. 

Pourquoi la mission: 

Dans le cadre de son développement, RÉGÉNÈRE souhaite renforcer et professionnaliser sa communication afin d’accroître sa visibilité, de mieux faire connaître ses missions et de valoriser son réseau et ses actions. 

Missions: 

Selon son profil et ses appétences, la personne pourra intervenir sur l’un ou les deux volets suivants. 

1. Communication visuelle et identité graphique 

L'objectif est de consolider l’identité visuelle de RÉGÉNÈRE et de permettre son déploiement de manière cohérente sur l’ensemble de ses supports. 

  • s’approprier la charte graphique existante et proposer, si nécessaire, des ajustements permettant de stabiliser définitivement l’univers visuel; 
  • participer à la déclinaison et à l’harmonisation de l’identité visuelle de l’association ; 
  • créer ou refondre les principaux supports de communication afin qu’ils soient réutilisables : présentations, plaquettes, flyers, invitations, visuels événementiels, supports à destination des entreprises et partenaires ; 

 

Sautez le pas

Pourquoi rejoindre RÉGÉNÈRE ? 

Cette mission permet de mettre ses compétences professionnelles au service d’un projet d’intérêt général, tout en participant directement à une phase importante du développement de l’association. La personne disposera d’une réelle marge de proposition pour contribuer à construire l’image et la visibilité de RÉGÉNÈRE auprès des entreprises et acteurs du territoire. 

Précisions

Compétences recherchées : 

  • maîtrise de Canva et/ou des outils Adobe (Illustrator, InDesign, Photoshop),  création graphique 
  • Qualités rédactionnelles, bonne maîtrise de LinkedIn et de ses codes, 
  • Une connaissance des univers de la santé, de l’entreprise, de la RSE, de l’ESS ou du secteur associatif constitue un plus 

2. Community Management/communication digitale : LinkedIn 

Renforcer la présence digitale de RÉGÉNÈRE, de faire connaître ses actions et de développer sa visibilité auprès des entreprises, partenaires et acteurs du territoire. 

  • participer à la définition de la ligne et du calendrier éditorial de RÉGÉNÈRE ; 
  • identifier les sujets pouvant faire l’objet de publications ; 
  • rédiger, mettre en forme et programmer des publications LinkedIn : valoriser les actions, événements, partenariats, adhérents, mécènes et temps forts de l’association ; 
  • créer des contenus permettant de sensibiliser les entreprises aux enjeux de santé au travail  
  • développer progressivement la visibilité et l’engagement autour de la page RÉGÉNÈRE  
  • assurer une veille sur les sujets liés à la santé au travail, aux maladies chroniques, au cancer, à la prévention et à la responsabilité sociale des entreprises ; 
  • suivre quelques indicateurs simples de performance : évolution de l’audience, portée, engagement et contenus les plus performants ; 

 Engagement souhaité : environ ½ journée par semaine à organiser en fonction des disponibilités de la personne et des besoins de RÉGÉNÈRE. 

Modalité : bénévolat ou mécénat de compétences. Valenciennes / à distance 

Compétences liées

  • Utiliser les outils numériques

  • Concevoir des supports de communication et d'image

Régénère valorise ces compétences pour cette mission. C’est l’occasion de les pratiquer sur le terrain, de progresser ou d'ajouter une nouvelle corde à votre arc.

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accompagner le milieu professionnel, employeurs et collaborateurs, sur les sujets de prévention, dépistage, maintien et réintégration dessalariés atteints de maladies chroniques via un programme coordonné

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Ils recherchent 4 bénévoles

À PARTIR DU
12 oct. 2026
JUSQU'AU
31 déc. 2026

Durée de la mission

Une demi-journée par semaine

à convenance

Engagement souhaité : 2 mois min.

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Une demi-journée par semaine