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Ces associations recherchent des bénévoles pour du bénévolat en gestion des ressources humaines

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Plusieurs types d’associations peuvent avoir recours à des bénévoles pour de la gestion des ressources humaines (RH). En quelques heures par semaine ou par mois, vous pouvez déjà faire beaucoup ! Si vous voulez rejoindre une plus grande association nationale, la Croix-Rouge, le Secours Populaire, le Secours Catholique, Les Restos du Coeur recherchent toujours des bénévoles, y compris sur la partie RH à l'échelle de leurs délégations régionales ou départementales. Si vous travaillez dans les RH et voulez faire du bénévolat de compétences, vous pouvez rejoindre Passerelles et Compétences ou encore Pro Bono Lab. Le pro bono, c’est le fait de mettre ses compétences professionnelles à disposition d’une association, gratuitement. Passerelles et Compétences et Pro Bono Lab vous mettront en relation avec des associations qui ont besoin de vos talents en gestion RH !


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Ce qu'il faut savoir pour faire du bénévolat en gestion des ressources humaines


Quelles sont les missions d’un bénévole en ressources humaines ?

Les associations aussi ont des salariés à gérer et des bénévoles à recruter ! Or, faute de moyens suffisants, elles ne peuvent pas toujours embaucher un salarié pour effectuer ces tâches de gestion des ressources humaines. C’est là qu’elles peuvent avoir besoin de vous, pour intervenir comme responsable du recrutement, assistant ou responsable des ressources humaines bénévole. Les missions proposées dans ce domaine sont diverses et variées, car elles dépendent de la nature de l’association, de ses activités et de ses besoins. Aide à la recherche et à l’intégration de nouveaux bénévoles, recrutement de collaborateurs permanents et salariés, suivi des contrats, planification des absences et congés, participation aux réunions d’équipe des salariés, intermédiation entre les antennes locales et la fédération nationale le cas échéant … Grâce à vous, les ressources humaines seront bien gérées !


Comment devenir bénévole en ressources humaines ?

C’est très simple, il suffit de trouver une mission de gestion RH bénévole sur notre plateforme ! Les associations sont nombreuses à en proposer. Ces missions peuvent être de courte ou longue durée, récurrentes ou ponctuelles. Certaines associations apprécient un engagement régulier et de longue durée, pour plus de stabilité, d’autres au contraire ont besoin d’un soutien de courte durée pour un besoin spécifique. Le cas échéant, les compétences requises sont mentionnées. Dans tous les cas, une fois que vous avez indiqué votre volonté de participer, l’association prendra contact avec vous et à partir de là, vous n’avez plus qu’à vous laisser guider par elle. C’est le début d’une belle aventure !


Qui peut devenir bénévole en ressources humaines ?

Rassurez-vous : il n’y a pas toujours besoin d’être expert en ressources humaines ou recruteur de métier pour devenir bénévole en gestion RH ! Évidemment, si vous l’êtes, la mission sera encore plus simple et naturelle pour vous, qui pratiquez cette profession au quotidien avec rigueur, organisation et fiabilité. Certaines associations spécifient dans leur recherche qu’elles ont besoin d’une personne qualifiée ou experte. Dans ce cas, vous mettez vos compétences professionnelles au service de l’association – et c’est un beau geste de solidarité. Mais ce qui compte, c’est avant tout votre motivation et votre disponibilité. Si vous êtes à l’aise avec les gens, les chiffres et les tâches administratives et que vous avez envie d’aider, vous pouvez vous lancer. Petit plus : votre engagement bénévole au sein d’une association peut être valorisé sur votre CV ! 


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